近段時間在讀《你在為誰工作》這本書，深刻體會到了一個道理：只有抱著“為自己工作”的心態(tài)，承認并接受“為他人工作的同時也是在為自己工作”這個樸素的人生理念，才能心平氣和地將手中的事情做好，實現(xiàn)自身的價值。下面是我讀此書的一點心得與大家共勉。

1.為什么要努力工作。 態(tài)度決定一切，一個人對工作的態(tài)度是他志向的表示。所以自己的工作態(tài)度，就是自己對人生的態(tài)度。因為工作就是付出努力以達到某種目的，工作是一個施展自己才能的舞臺，工作是人們要用生命去做的事。所以我們在工作的時候一定要保持積極的工作態(tài)度和持久的熱情。不僅為待遇而工作，還要為自己的成長而工作。待遇僅僅是我們工作回報的一部分，工作能豐富我們的經(jīng)驗，增長我們的智慧，工作賦予我們終身受益的能力。認真工作才能使我們獲得應得的待遇，滿足我們的基本需要。只有在工作中鍛煉自己的能力，不斷地學習“充電”使自己不斷提高，實現(xiàn)人生的價值。否則，今天工作不努力，明天努力找工作。

2.敬業(yè)是最完美的工作態(tài)度。工作中無小事，積極的工作態(tài)度才能做好事情。把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。心中常存責任感，忠誠于自己的職業(yè)和企業(yè)。要相信企業(yè)的力量，相信品牌的力量，相信自己，相信伙伴，統(tǒng)一步調(diào)，全力以赴。拖延是一種惡習，避免拖延的惟一方法就是“現(xiàn)在就做”，接到新的工作任務(wù)，就要立即切實行動起來，正所謂“笨島先飛先入林”。

3.培養(yǎng)好習慣，堅持“每天比別人多做一點”的工作態(tài)度，不斷地學習，定期為自己充電。

4.團隊協(xié)作精神。在新的平臺，現(xiàn)今后的工作里，我要盡快融入團隊，在盡自己本職的同時與團隊其他成員協(xié)同合作。

總之，人生不論在哪個階段都要不斷地學習。在工作中，不管做任何事，任何一個新的平臺，都應將心態(tài)回歸到零，把自己放空，抱著學習的態(tài)度，將每一項任務(wù)都視為一個新的開始，一段新的歷程，一扇通往夢想成功的機會之門。